Crema es un estudio madrileño dedicado al desarrollo de videojuegos multiplataforma. Actualmente estamos inmersos en el desarrollo de un nuevo videojuego así como en el mantenimiento y actualización de Temtem.
Buscamos un/a Marketing Manager que se incorpore al equipo presencial en Madrid y que nos ayude a crear la estrategia de marketing de la empresa junto al plan de lanzamiento de todos nuestros futuros juegos.
Para presentar tu candidatura por favor rellena el siguiente formulario: http://crm.gg/careers
Requisitos mínimos
- 3 años de experiencia en marketing de videojuegos.
- Experiencia, conocimiento y pasión por los videojuegos independientes y sus canales de distribución.
- Haber participado o liderado la creación de una campaña de lanzamiento de un videojuego desde principio a fin.
- Ser capaz de plantear y entender analíticas que ayuden a mejorar la conversión y la visibilidad de un videojuego.
- Nivel alto de inglés escrito y hablado.
Requisitos deseados
- Experiencia liderando equipos.
- Experiencia creando y gestionando campañas de adquisición de usuarios.
- Conocimientos y/o experiencia específica de Steam y todo lo que conlleva lanzar un videojuego ahí.
- Conocimientos y/o experiencia trabajando en campañas de crowdfunding (Kickstarter…).
- Experiencia lanzando productos relacionados con los videojuegos (merchandising, spinoffs…).
Responsabilidades
- Definir junto con dirección la estrategia de marketing de la empresa, así como crear y supervisar el lanzamiento de nuevos juegos y productos.
- Maximizar la visibilidad de nuestros juegos actuales y futuros lanzamientos.
- Establecer y mantener relaciones con terceros agentes (influencers, prensa, tiendas…).
- Coordinarse junto con el equipo de comunicación para gestionar todas las acciones comerciales en redes y canales.
- Mantener un buen conocimiento de la comunidad de jugadores así como de las tendencias actuales y futuras.
- Mantenerse actualizado con nuevas técnicas de marketing y canales de distribución.
Beneficios
- Contrato en jornada intensiva durante todo el año (8.00h - 15.00h).
- Puesto de trabajo híbrido (70% presencial, 30% remoto) en nuestras oficinas en Madrid.
- Incorporación inmediata y contrato de trabajo estable.
- Ambiente de trabajo relajado: sin clientes, sin fechas de entrega irrazonables, sin crunch, etc.
- Cultura enfocada al bienestar con servicio de psicología subvencionado, fisioterapia, oficina pet-friendly...
